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優渥可人事顧問有限公司 - 知名日商管理部人事高階主管
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- 工作說明:
- 1.人事異動及公司規則辦法異動訊息發佈
2.分析人力結構,降低企業非必要之成本支出
3.有系統的培育員工,強化企業的人才資本
4.建立績效管理與薪酬制度,留下優秀人才,維持企業競爭力
5.年度教育訓練規劃與執行
6.年度計畫與預算的擬定、貫徹與執行
面試方式:
親洽:桃園市大興西路二段6號13樓之4 (遠東國際商銀大樓樓上)
電洽:03-3028668
預約面試手機專線:0935-662-735優渥可人力曾小姐 - 工作地點:
- 桃園市觀音區 大同二路
(觀音工業區)
- 工作時間:
- 日班說明:08:30~17:30
- 休假制度:
- 週休二日
- 工作性質:
- 全職
- 職務類別:
- 人事/人力資源主管、專案管理主管、總務主管
- 工作待遇:
- 面議
- 需求人數:
- 1人
- 管理人數:
- 未定
- 到職日期:
- 不限
- 職缺更新:
- 2015/12/28
求才條件
- 身份類別:
- 不拘
- 學歷限制:
- 大學 以上
- 科系限制:
- 不拘
- 工作經驗:
- 5年以上工作經驗
- 語言能力:
- 日文 聽:精通 說:精通 讀:精通 寫:精通
- 附加條件:
- 1.需定期與總公司召開會議,此職缺必須精通日文
- 2.需具備人事管理工作經驗
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